Одним из немаловажных элементов взаимоотношений организации с работником является корректный и своевременный расчет заработной платы с учетом применяемой в компании программы премирования и иных систем мотивации.
В силу сложности законодательства, частоты его изменений, а также большого количества специфических региональных и отраслевых требований расчет заработной платы и подготовка отчетности по зарплатным налогам является сложным и трудоемким процессом, требующим от исполнителя глубоких знаний, своевременного отслеживания последних изменений и оперативного внедрения их в процесс расчета.
В силу сложности законодательства, частоты его изменений, а также большого количества специфических региональных и отраслевых требований расчет заработной платы и подготовка отчетности по зарплатным налогам является сложным и трудоемким процессом, требующим от исполнителя глубоких знаний, своевременного отслеживания последних изменений и оперативного внедрения их в процесс расчета.
Передача на аутсорсинг расчета заработной платы даст возможность компании сосредоточиться на основной деятельности, снизить риски, связанные с человеческим фактором и ошибками расчета, а также получить доступ к регулярным обзорам последних изменений в законодательстве.
Аутсорсинг расчета заработной платы
позволит вам:
позволит вам:
Обеспечить расчет заработной платы и подготовку отчетов с высоким уровнем качества в соответствии с последними требованиями законодательства
Снизить налоговые риски и риски, связанные с трудовым законодательством
Обеспечить конфиденциальность и сохранность данных о заработной плате
Наши услуги:
- Расчеты заработной платы, страховых взносов и налога на доходы физических лиц:
- Расчет аванса
- Основной расчет заработной платы
- Дополнительные расчеты заработной платы
- Подготовка и подача в налоговые органы и социальные фонды обязательных отчетов по оплате труда и зарплатным налогам
- Подготовка банковского файла, платежных поручений или платежных ведомостей для выплаты заработной платы сотрудникам
- Электронная рассылка расчетных листков на электронные адреса сотрудников
- Подготовка справок по запросам сотрудников
- Расчет количества дней неиспользованного отпуска для резерва отпусков
- Консультационные услуги по вопросам начисления заработной платы, а также исчисления зарплатных налогов
Почему Б1?
- Многоуровневый контроль качества работы
- Знание отраслевой специализации бизнеса клиента и ее учет в методологии расчета заработной платы
- Базовые консультации в области законодательства, регулирующего вопросы заработной платы, по случаям, которые относятся к текущим расчетам, а также разъяснения, касающиеся выполненных расчетов и подходов к начислению
- Предварительный анализ исходной информации к расчету с точки зрения потенциальных рисков в различных областях (страховых взносов, налога на доходы физических лиц, трудового права и иммиграции)
- Гибкий график расчетов, учитывающий специфику деятельности клиента
- Коммуникация и отчеты на русском и английском языках
Наша команда:
- Екатерина УховаПартнёрРуководитель группы консультационных услуг по вопросам управления персоналом
- Людмила СапроноваДиректорГруппа консультационных услуг по вопросам управления персоналом
Свяжитесь с нами
На нашем сайте используются файлы cookies, которые делают его более удобным для каждого пользователя. Посещая страницы сайта, вы соглашаетесь с использованием файлов cookies.
Принять